Remote work and cooperation / Phone call role play, vocabulary
Skype or Zoom call role play, vocabulary / How to make an appointment, cancel, reschedule

Situation - delegation. Can your business run without you? If you run a small business or even lead a team at one, it's easy to become the glue that holds everything together. And that's ok - until it isn't. What happens to the business if you decide to leave? Or take a vacation? Or even take an afternoon off? Here, Alexey talks about how she removed herself from the day-to-day operations of her business - and how you can do the same.; how will we express in corporations at different roles

Organization of discussions and sharing, giving the floor to speakers in turn, priority / Identification of interests, appointment of responsible persons, summing up

---

Елена Малильо

Малильо Елена
Светлана Иванова

how to hire, hiring requirements, create an ad for a marketplace, hiring questions, job interviews when hiring an employee / CV, preparing PPTs
Applying for a job. Job Interview, apply for a job and making an interview, vocabulary / CV, preparing PPTs

Прагматика графического дизайна определяет его технико-коммуникационные разновидности: корпоративно-рекламный дизайн (рекламу, логотипы и брендинг, упаковку продукции, "наружную рекламу"), редакционно-издательский дизайн (оформление книг, журналы, газеты, буклеты, флаеры).

Коучинг высших руководителей Executive
Коучинг в подготовке кадрового резерва
Коучинг в работе стратегических комитетов
Веллбиинг и счастье руководителя
Коучинг публичных выступлений

Ценообразование в коучинге в организации для разных видов, подразделений, индустрий
Перспективы саморазвития
Карьера коуча

---

Формирование и развитие навыков командной работы (team skills), которые являются основой системы внедрения командного менеджмента. Сюда можно отнести следующие навыки:

• гармонизация общей цели с целями персональными;
• принятие ответственности за результат команды;
• ситуационное лидерство (лидерство под задачу) и гибкое изменение стиля в соответствии с особенностями задачи;
• конструктивное взаимодействие и самоуправление;
• принятие единого командного решения и согласование его с членами команды

Формирование и развитие навыков командной работы (team skills), которые являются основой системы внедрения командного менеджмента. Сюда можно отнести следующие навыки:

• гармонизация общей цели с целями персональными;
• принятие ответственности за результат команды;
• ситуационное лидерство (лидерство под задачу) и гибкое изменение стиля в соответствии с особенностями задачи;
• конструктивное взаимодействие и самоуправление;
• принятие единого командного решения и согласование его с членами команды